Nie ma wzrostu bez nauki. Doskonale o tym wie każdy, kto odbył chociaż jedno szkolenie biznesowe. Wiele firm i osób prywatnych to potwierdzi. Tylko stale inwestując w naukę oraz w rozwój zawodowy i osobisty, człowiek może osiągać coraz wyższe cele i marzenia.
A jak to wygląda w praktyce? Idzie się na szkolenie trenerskie z trenerem lub coachem specjalizującym się w danej dziedzinie i zdobywa wiedzę teoretyczną oraz praktyczną. Nie ma jednego schematu, bo każde szkolenie trenerskie jest inne i oryginalne.
Warto uczyć się od najlepszych trenerów
Jednak jedno jest pewne, warto uczyć się od najlepszych, dlatego seminaria znanych trenerów są zawsze wykupione z dużym wyprzedzeniem. Nie należy się jednak zrażać, bo jeśli jakaś metoda szkoleniowa się sprawdzi i zostanie ona przetestowana na jednym czy drugim szkoleniu, to pewnie powstaną na ten temat książki oraz zostaną wyedukowani kolejni szkoleniowcy, którzy będą prowadzić podobne szkolenie biznesowe pod okiem swojego przełożonego.
Dobre szkolenie może potrwać nawet kilka dni. Jedne odbywają się w zamkniętych ośrodkach, gdzie uczestnicy z dala od domu i obowiązków, mogą całkowicie poświęcić się przepracowaniu danych problemów lub blokad, które napotykają w sytuacjach w pracy, w rodzinie lub w związku.
Każde szkolenie trenerskie jest tak naprawdę inne, ponieważ tworzą go ludzie, a na każdym spotkaniu jest inna grupa osób, przynoszą ze sobą inne problemy, całkiem odmienną energię i oczekiwania, dlatego szkoleniowiec musi umieć się dostosować do grupy.
Atmosfera na szkoleniu jest bardzo ważna
Czasem szkolenie biznesowe odbywa się w firmie, ale ono ma już mniejszą szansę na powodzenie, ponieważ pracownicy wciąż czują się, jakby byli w pracy, sprawdzają maile służbowe albo nawet wychodzą w trakcie ćwiczenia, żeby odebrać ważny telefon od klienta. Najgorzej jeśli na szkolenie przyjdzie szef, żeby poobserwować swoich podopiecznych, wtedy przepis na klęskę jest gotowy. Pracownicy będą mieli problem, żeby się otworzyć. Ważne jest zatem, aby szkolenie biznesowe odbyło się w komfortowych warunkach oraz w całkowitym zaufaniu do trenera oraz innych uczestników warsztatów.